Körkörös szervezeti ábra - Mi ez, definíció és koncepció

A körkörös szervezeti diagram az, amelyben a szervezeti szintek koncentrikus körökben jelennek meg, amelyek belülről kifelé helyezkednek el.

Ezt a típusú szervezeti diagramot széles körben használják a hierarchikus kategóriák megjelenítésének elkerülésére, ami másokban is előfordul, például vertikális. Ezért az emberi kapcsolatokon alapuló elméletek közül ezt ajánlják.

Általában a vezérigazgatót vagy az ügyfelet helyezik a központba, attól függően, hogy milyen irányultságot kíván alkalmazni a vállalat. Innentől kezdve a többi terület és azok kezelői körök formájában szerepelnek. Így mindenki egy szinten lesz.

Körkörös szervezeti diagram elkészítése

Mindig egy sor lépést kell követni. Az első mindig az, hogy megtudjuk, mire van szükségünk, a megfelelő szervezeti diagram kiválasztása. Innentől kezdve a vezetéssel kapcsolatban a következő szakaszok állapíthatók meg:

  • A lényeg az, hogy megválasszuk azt az irányt, amelyet a kör alakú szervezeti diagramnak megadunk. Vagyis, ha a központban az ügyvezető igazgatót (vezérigazgatót) vagy az ügyfelet helyezzük el.
  • Részletesen ismernie kell a kínált szolgáltatásokat és azt, hogy ki felelős ezekért. Ezzel az információval létrejönnek a körök.
  • Ebben az esetben van egy meghatározott alakunk, amely kör alakú lesz. Ezért csak a szervezeti diagram típusát kell kiválasztania. Ehhez az Excel SmartArt opciója segít.

Példa kör alakú szervezeti diagramra

Képzeljünk el egy céget, például egy sült paradicsomkonzervet. Az ábrán a különböző részlegek láthatók. Mindegyik a vezérigazgatót vagy az ügyfelet veszi körül, attól függően, hogy milyen irányt adunk a vállalatnak. A szokásos dolog az ügyfelet a középpontba helyezni, mivel ez a legfontosabb a vállalat számára.

Látjuk, hogy egy kör alakú szervezeti ábra lehetővé teszi a vállalat és annak különféle részlegeinek globális jövőképét. Ezenkívül a hierarchiával ellentétben mindegyik ugyanazon a szinten helyezkedik el. Minden körbe bele kell foglalni az adott területért felelős személy nevét és vezetéknevét.

Népszerű Bejegyzések

Van megoldása a venezuelai hiperinflációnak?

A venezuelai hiperinfláció minden nap többet aggaszt. Milyen okai vannak? Hogyan kerülhet ki Venezuela ebből a helyzetből? A rövid távúság által kiváltott amnézia és az a gondolat, hogy a jelenlegi helyzet az egyetlen lehetséges, sok közgazdászt arra késztette, hogy az infláció a múlt jelensége. Sok, Olvass tovább…

Mi a maximális és a minimális nyugdíj Spanyolországban 2019-ben?

Ha továbbra is kétségei vannak a 2019-es maximális öregségi nyugdíjjal és a spanyol társadalombiztosításra megállapított minimummal kapcsolatban, mindent elmondunk, amit tudnia kell, és azokat a követelményeket, amelyeknek meg kell felelnie a maximális összeg beszedése érdekében. Mint sokan tudják, a nyugdíjak több millió embert érintenek Spanyolországban…

Miért tekintik a pókert mentális sportnak?

Több mint szerencsejáték 2009 fontos év volt mind a szakemberek, mind az amatőrök számára a póker világában. A Nemzetközi Mentális Sport Szövetség (IMSA) végül a pókert elme és ügyességi játékként ismerte el, ugyanazon a szinten, mint a sakk, a híd vagy a játék. Az elnökTovábbi információ…

A futballipar jelen és jövője

A foci szenvedélyeket ébreszt a pályán és a pályán kívül is. A futball a legnépszerűbb sport a világon. A Nemzetközi Labdarúgó-szövetség (FIFA) 207 tagszövetsége között a ’Big Count 2006’ (Great Census 2006) felmérése szerint a világ népességének 4% -a (265 millió ember) gyakorolja ezt…