A súrlódó munkanélküliség önkéntes munkanélküliség, amely a munkavállaló egyik munkahely elhagyása és a másik megtalálása között tart.
A súrlódó munkanélküliség akkor következik be, amikor a munkanélküliek úgy döntenek, hogy önként elhagyják munkájukat, akár pihenésre, tanulásra, akár más munkára találnak.
Az említett munkanélküliség tehát az egyes munkavállalók személyes helyzetétől függ. A munkahely elhagyásának okai mindenkitől függenek: a tanulástól, a rokonok gondozásától kezdve a lakóhely megváltoztatásáig, akár egy egyszerű nézeteltérésen is átmenve a jelenlegi helyzet körülményei között. Ez utóbbi esetet keresési (vagy várakozási) munkanélküliségnek nevezik. Akkor fordul elő, amikor másik munkát keres ugyanabban az ágazatban, de jobb javadalmazással.
A súrlódó munkanélküliség az egyik oka annak, hogy a teljes foglalkoztatottság nem valósul meg (legalábbis a keynesi értelemben nem). Így megegyezhetünk abban, hogy a valós munkanélküliség maga a munkanélküliségi ráta mínusz a súrlódási (vagy önkéntes) ráta. A teljes foglalkoztatás elmaradásának másik oka a strukturális munkanélküliség. Ennek oka a vállalatok keresettsége és a munkavállalók által kínált tudás vagy készség közötti eltérés.
A súrlódó munkanélküliség grafikus ábrázolása
A súrlódó munkanélküliség szintjének képviseletére a Beveridge görbét használjuk. Ez negatív meredekségen keresztül kapcsolja össze az üres álláshelyeket és a munkanélküliségi rátát - nem szabad összetéveszteni a Philips görbével, amely kapcsolatot teremt a munkanélküliség és az infláció között. Így a munkaerőpiac változásai a munka keresletének és kínálatának függvényében a Beveridge-görbe egyik vagy másik irányba tolódnak el.
