Strukturális reform - mi ez, definíció és koncepció

A strukturális reform a gazdaság szerkezetét módosító intézkedések összessége. Más szavakkal, azok a reformok, amelyeket abban az intézményi és szabályozási keretben hajtanak végre, amelyben a társadalmi-gazdasági tényezők működnek.

Vagyis olyan intézkedések, amelyek reformok révén módosítják az intézményi keretet, valamint a szabályozási keretet, amelyben a területet alkotó különböző társadalmi-gazdasági tényezők (állam, család és vállalat) működnek. A strukturális reform révén messzemenő változások jönnek létre.

A strukturális reform fő célja a gazdaság megerősítése. Valamint az említett gazdaságban rejlő lehetőségek maximalizálása, valamint a növekedés egyensúlyának maximalizálása.

Különbség a strukturális reform és az ideiglenes reform között

A strukturális reform és az ideiglenes reform két olyan fogalom, amelyek általában nagy zavart keltenek a társadalomban. Ha azonban megvizsgáljuk jelentésüket, láthatjuk, hogy ezek a fogalmak annak ellenére, hogy összefüggenek egymással, nem azonosak.

Először is, a strukturális reform, mint korábban említettük, megpróbálja úgymond új játékszabályokat kialakítani. Más szóval, ez egy állandó reform, mivel a bevezetett változások módosítják a gazdaság szerkezetét, valamint a gazdaság részét képező különböző társadalmi-gazdasági tényezők cselekvési szabályait.

Másrészt, a konjunkturális reform kisebb mértékű reformra utal. Más szavakkal, egy olyan reform, amelyet a kis eltérések kijavítása érdekében hajtanak végre, amelyek abban a pillanatban, amikor alkalmazni kívánják, megváltoztathatják egy bizonyos célkitűzés eredményeit. Az ideiglenes reform a leggyakoribb, mivel általában kevésbé nehéz az alkalmazása.

Miért alkalmazzák a strukturális reformot?

Számos célkitűzés van ilyen típusú reform végrehajtására. Tekintettel azonban a megvalósítás nehézségeire, a strukturális reformokat általában nagyon meghatározott célok sorozatára alkalmazzák.

Az ilyen típusú reformok által kitűzött célok közül érdemes kiemelni:

• Növelje a termelékenységet.
• Az áruk és szolgáltatások előállítása hatékonyságának akadályainak felszámolása.
• Növelje a beruházásokat.
• Növelje a foglalkoztatás szintjét.
• Csökkentse a feketegazdaságot.
• Helyes adósságszint.

A strukturális reform egy speciális, ideiglenes reformcsoportból állhat, amely megpróbálja javítani a terület gazdaságának bizonyos aspektusait. Bármely strukturális reform célja, hogy a gazdaság stabil növekedést mutasson, egyensúlyhiányok nélkül, amelyek a jövőben kellemetlen helyzeteket okozhatnak az ország számára.

Mikor kell strukturális reformot alkalmazni?

A közgazdaságtanban akkor kell strukturális reformot alkalmazni, ha az általa hivatkozott gazdaság súlyos egyensúlyhiányt mutat. Más szóval, akkor kell alkalmaznunk egy ilyen típusú reformot, ha az ország gazdasági helyzete hosszú távon elhúzódó problémákat vet fel.

A strukturális reform alkalmazásához vezető lehetséges okok közül kiemelhetjük:

• Nagyfokú egyenlőtlenség az országban.
• Hosszan tartó termelékenységi stagnálások.
• Az idő múlásával magas a munkanélküliségi ráta.
• A feketegazdaság nagy szintje.
• Nagy állami vagy magánadósság-problémák.
• A népesség szerkezetének egyensúlyhiánya.
• A bruttó hazai termék (GDP) hosszú távú csökkenése.

Ez néhány oka annak, hogy egy gazdaságnak szükség lehet strukturális reformokra. Van azonban számos más oka is, amelyek, mint mondtuk, strukturális reformokat igényelhetnek.

Példa

A sok példa közül, amelyet a strukturális reform valós esetének felvetésére választhattunk, egy olyan reformot választottunk, amelyet Spanyolország 2012-ben fogadott el munkaerőpiacának korrigálására. Az Európai Unió által támogatott reform, figyelembe véve az ország nehézségeit a munkahelyteremtésben, valamint kiszolgáltatottsága a világgazdaságot 2008-ban fenyegető válsággal szemben.

Ennek érdekében Európa kényszerítette Spanyolországot a spanyol munkaerőpiacon kialakított politikák enyhítésére. Vagyis intézkedéseket mozdítottak elő a munkaerőpiac rugalmasabbá tétele érdekében, hogy az országban egyszerűbb módon lehessen munkahelyeket teremteni. Ehhez olyan súlyos reformokat fogadtak el, mint a felvételi típusok felépítése, új módszerek létrehozása, amelyek lehetővé tették az ideiglenes felvételt, az állandóval kombinálva.

Így Spanyolország elkerülhette a munkahelyek további pusztítását. Ugyanígy megalapozta a munkahelyteremtés fellendítését a korábbiakhoz képest viszonylag alacsonyabb növekedési szinttel.

Vannak azonban kritikusai ennek a reformnak, akik szerint a munkaerőpiac bizonytalanabb, a bérek romlottak, és a reformot meg kell szüntetni.